Desde mañana en Colombia la jornada laboral será de 44 horas semanales
COMFACAUCA… Y LA NOTICIA DESTACADA DE HOY…
Desde mañana 15 de julio, los trabajadores colombianos verán un nuevo ajuste en su jornada laboral, pasará de 46 a 44 horas semanales. Este cambio hace parte de la implementación gradual de la Ley 2101 de 2021, que establece una disminución progresiva de la duración máxima de la jornada laboral sin afectar el salario, las prestaciones sociales, ni los derechos adquiridos.
La transformación inició en 2023 con una reducción de una hora, luego el 16 de julio de 2024 se ajustó nuevamente, quedando en 46 horas semanales. Ahora, en 2025, la jornada se reducirá dos horas más, y para 2026 se aplicará el último recorte, también de dos horas, que establecerá un límite de 42 horas semanales como tope legal definitivo.
Esta política aplica por igual a trabajadores del sector público y privado, y tiene como propósito mejorar la calidad de vida de los empleados, sin trasladar cargas económicas al trabajador. Sin embargo, no todos los empleados del país serán cobijados por esta modificación legal, ya que existen excepciones detalladas en la propia legislación.
Entre los sectores excluidos de la reducción se encuentran ciertos servidores públicos. La disposición no se extiende a aquellos que no se rigen por el Código Sustantivo del Trabajo, a excepción de quienes laboran en empresas estatales que sí aplican este marco normativo. También se excluyen de la medida los menores de edad y las personas que ya tengan jornadas inferiores a la estándar, como en el caso de algunos contratos especiales o actividades laborales específicas.
